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TALENT RECRUITMENT

人才招聘

招商總監

  • 職位信息： 1、負責招商部整體工作的把握和部署。
    2、負責制訂各階段招商計劃，布置和安排本部各項工作有計劃開展。
    3、負責開展招商部員工業務的培訓，指導和幫助員工的工作，不斷強化和提高員工的素質。
    4、負責組織考核和考評部門工作，調動員工工作積極性，增強員工的凝聚力。
    5、負責公司的招商工作，對各項業務的洽談、簽約工作進行管理、協調、指導、監督、審核各項業務合同。
    6、負責指導員工對招商合同的管理、建檔、查詢工作。
    7、負責協調本部門同其它部門之間的工作。
  • 任職要求： 1、大專及以上學歷，28-35歲，市場營銷、工商管理類或工科類相關專業；
    2、五年以上建材、家具、電器及家居產品的招商管理或20人以上團隊管理實戰經驗；
    3、有較強的學習能力及抗壓能力，較好的資源維護及洽談能力。
    4、有定制家具行業招商經驗者，百得勝、詩尼曼等企業經歷者，優先考慮。

平面設計

  • 職位信息： 1、完成公司有關終端促銷物料、品牌宣傳及VI形象等所有平面設計；
    2、負責公司對外日常工作宣傳及廣告等平面設計；
    3、負責經銷商渠道日常廣告畫面設計；
    4、負責組織部門策劃設計相關部門所需市場物料（如品牌手冊、產品手冊）的設計制作；
    5、負責公司形象展示宣傳、圖冊設計、宣傳冊設計等平面類設計工作；
    6、經常檢查公司相關宣傳資料的制作效果，與上級溝通，不斷改善公司的宣傳工；
    7、收集同行業相關宣傳資料信息，協助上級完成宣傳計劃；
    8、完成上級領導交辦的其它臨時工作。
  • 任職要求： 1、具備廣告設計，包裝設計、標示設計、企業形象設計、電腦輔助設計、設計編排、色彩構成基礎等知識，具備一定的營銷知識、品牌管理知識
    2、能夠熟練使用各種辦公室軟件，熟練操作（MAC/PC）平面設計及三維設計軟件（Photoshop，Illustrator,Coredraw，AUTOCAD，AI等），有良好的組織、協調能力，良好的表達能力和團隊合作精神，善于溝通；

產品設計

  • 職位信息： 1、按照公司產品規劃的定義與要求，完成產品的升級與開發設計；
    2、負責在產品概念設計下的完整的產品設計方案（三視圖、效果圖），并跟蹤產品打樣到最后落地實行的整個過程；
    3、負責所承擔產品的信息收集和市場調研，包含消費者需求、用戶體驗、流行趨勢、材料、工藝等，能整合到產品設計中。
  • 任職要求： 1、設計相關專業大學本科及以上學歷；
    2、有較強的平面設計及制作能力；
    3、表達能力強、良好的色彩感覺、創新意識強；
    4、精通至少一種平面設計軟件（AI、PS等）和一種三維設計軟件（3Dmax、CAD等）；
    5、有床墊面料設計、紡織設計、產品包裝設計、平面設計工作經驗者優先考慮；
    6、具有良好的溝通能力、團隊協作能力。

為員工提供良好的工作環境和激勵機制；完善員工培養體系和職業發展通道，使員工獲得與企業同步成長的快樂；充分尊重和信任員工，不斷引導和鼓勵，使其獲得成就的喜悅。

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